商场员工抽烟被商场罚款1000

商场员工被罚款后，若认为罚款不合理，可首先尝试与商场管理层沟通解决。但需注意，商场并无罚款权，其罚款行为可能违法。《中华人民共和国行政处罚法》明确规定了行政处罚的实施主体，商场并不在此列。因此，员工可向当地劳动监察部门投诉，或选择报警处理，必要时还可通过法律途径起诉商场，以维护自身合法权益。
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从法律角度，商场对员工抽烟行为应正确应对：首先，商场应明确自身无罚款权，不得擅自对员工进行罚款；其次，商场应依据内部规章制度对员工进行相应处理，如警告、记过等；最后，若员工行为构成火灾隐患，商场应及时报警，配合消防或公安部门依法处理。
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若商场员工抽烟违反商场规定，商场可采取以下合法处理措施：1.依据公司规章制度给予员工警告、记过等内部处分；2.若员工行为构成火灾隐患，商场可报警，由消防或公安部门依法处理；3.加强员工消防安全教育，提高防火意识，避免类似行为再次发生。